Elon Musk, el emprendedor inconformista al mando de Tesla, ha vuelto a ser noticia, no solo por su visión futurista, sino por una fortuna potencial que podría eclipsar cualquier paquete de compensación en la historia corporativa. De hecho, Tesla ha propuesto un paquete salarial desorbitado que podría convertir a Musk en el primer billonario, pero solo si la compañía alcanza una serie de hitos extraordinarios.

Este informe analiza las condiciones, el contexto legal y las implicaciones de este plan de compensación sin precedentes, revelando cómo la ambición y la gobernanza chocan en el nexo del poder y la innovación.

El detonante del billón de dólares: ¿Qué debe lograr Musk?

El nuevo plan de compensación propuesto por Tesla condiciona el pago de Musk al cumplimiento de una serie de objetivos extraordinarios durante la próxima década. Según documentos regulatorios:

Salto del valor de mercado: la capitalización de mercado de Tesla debe saltar de poco más de un billón de dólares a 8,5 billones de dólares, posicionando efectivamente a Tesla como la empresa de mayor valor de la historia.

Mecanismo de Adquisición Escalonada: El plan implica otorgar a Musk hasta un 12 % adicional de capital, distribuido en 12 tramos. La adquisición comienza una vez que Tesla alcanza una valoración de 2 billones de dólares y se acelera con cada hito posterior.

Hitos operativos:

20 millones de entregas anuales de vehículos: un salto monumental respecto de los niveles actuales.

Despliegue de 1 millón de robotaxis.

Producción y despliegue de un millón de robots humanoides con IA.

Requisitos de tiempo y lealtad: Musk debe permanecer en Tesla durante al menos 7,5 años para desbloquear cualquier parte del paquete, y el pago completo solo será accesible después de 10 años de liderazgo continuo.

Si Tesla cumple todos estos objetivos para 2035, Musk se convertirá en el primer billonario del mundo, y su participación aumentará de alrededor del 16% a más del 25%.

Panorama legal: una junta audaz, tribunales en disputa

Esta propuesta de día de pago se produce en un contexto de agitación legal y de gobernanza corporativa:

Compensación pasada anulada: el paquete de compensación anterior de Musk de 2018, potencialmente con un valor de hasta $56 mil millones , fue anulado por un tribunal de Delaware en enero de 2024. El juez dictaminó que fue aprobado injustamente bajo una junta conflictiva y un proceso defectuoso.

Apelaciones y reacción negativa de los accionistas: Tesla apeló el fallo e incluso volvió a ratificar el paquete mediante votación de los accionistas. Sin embargo, el tribunal confirmó su decisión, calificando el proceso de “impensable”.

Nueva indemnización provisional de 29.000 a 30.000 millones de dólares: Como medida provisional, la junta directiva de Tesla otorgó a Musk 96 millones de acciones restringidas por un valor aproximado de 29.000 a 30.000 millones de dólares en agosto de 2025, con la intención de retenerlo en medio de las disputas legales en curso. Si la apelación prospera y se restablece el acuerdo original, esta indemnización provisional se cancelaría.

Mudarse a Texas para obtener protección legal: para reducir los riesgos de demandas de los accionistas, Tesla se reincorporó en Texas, donde se requiere una propiedad mínima del 3 % para poder presentar una demanda, una ventaja que tienen Musk y las principales instituciones.

¿Por qué la Junta Directiva está presionando con tanta fuerza?

La junta directiva de Tesla lo tiene claro: el liderazgo continuo de Musk es indispensable, especialmente ahora que Tesla se está volcando hacia la IA y la robótica. Creen que:

Su visión de futuro impulsará a Tesla hacia nuevos ámbitos de innovación y mantendrá el impulso frente a la creciente competencia. El ambicioso plan alinea la remuneración con el rendimiento: los accionistas solo se benefician si Tesla asciende radicalmente.

El paquete también sirve como herramienta de retención, consolidando a Musk en el liderazgo de Tesla por hasta una década, incluso mientras su atención se extiende a múltiples emprendimientos.

Riesgos y escepticismo

No todos ven con buenos ojos la propuesta:

Preocupaciones sobre la gobernanza: Los críticos argumentan que el tamaño y la estructura del paquete reflejan una supervisión deficiente. El mayor control de voto de Musk genera dudas sobre la independencia de la junta directiva.

Dudas de viabilidad: Los objetivos —como 20 millones de vehículos por año o despliegues masivos de robots— son exagerados en comparación con la producción actual y la preparación tecnológica.

Reacción del público y de los inversores: los accionistas y los organismos de control de la gobernanza (por ejemplo, el interventor del estado de Nueva York) critican el plan por oportunista, especialmente con las vacilantes ventas de Tesla y las controversias políticas de Musk.

¿Qué está en juego?

Si los accionistas lo aprueban en la reunión del 6 de noviembre (en Texas), este acuerdo de compensación transformaría el enredo de Musk con Tesla y, potencialmente, la trayectoria de la compañía:

Para Musk: un pago exitoso consolida su riqueza e influencia, quizás incluso superando sus ambiciones de misiones espaciales coloniales o proyectos de inteligencia artificial.

Para Tesla: alcanzar estos objetivos no solo recompensaría a Musk, sino que transformaría fundamentalmente a Tesla en una potencia en robótica e inteligencia artificial, si tiene éxito.

Para los accionistas: pueden beneficiarse de cualquier crecimiento, pero enfrentan un riesgo significativo de dilución y gobernanza si Musk consolida aún más poder.

Conclusión

El titular es impactante: Elon Musk podría ganar un billón de dólares, pero solo si Tesla bate récords actuales de valoración, producción e innovación. Es una apuesta arriesgada que ningún CEO en la historia ha afrontado. Si bien la propuesta alinea el incentivo de Musk con el éxito a largo plazo de Tesla, también pone de relieve la delgada línea que separa el liderazgo visionario del poder sin control.

Que esto se haga realidad depende de las votaciones de los accionistas, las batallas legales y la capacidad de Tesla para llevar a cabo lo que, en teoría, parecen misiones de ciencia ficción. Pero si hay algún líder empresarial estadounidense capaz de acercarse a él, ese es Elon Musk, y Tesla parece dispuesta a apostar su futuro por ello.